根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》《中華人民共和國(guó)證券法》《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求，構(gòu)建由股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和高級(jí)管理層等組成的公司治理體系，形成權(quán)力機(jī)構(gòu)、決策機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)和執(zhí)行機(jī)構(gòu)之間相互配合、相互協(xié)調(diào)、相互制衡的運(yùn)行機(jī)制。通過(guò)不斷深化集團(tuán)化管理架構(gòu)，充分整合內(nèi)部資源，加強(qiáng)與資本市場(chǎng)的交流溝通，形成完善的公司治理結(jié)構(gòu)。

       公司在審核董事候選人任職資格和條件并向董事會(huì)提出建議時(shí)，綜合考量董事候選人的性別、年齡、文化、教育背景、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、技能、知識(shí)及服務(wù)任期等；定期評(píng)估董事會(huì)的架構(gòu)、人數(shù)及組成。截至2023年末，董事會(huì)外部董事占比85.7%，女性董事占比28.6%。從董事們的履歷來(lái)看，他們中有來(lái)自各個(gè)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物，普遍擁有豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及國(guó)際金融機(jī)構(gòu)的工作背景，包括國(guó)際領(lǐng)先保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)高管、知名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、資本運(yùn)作領(lǐng)域?qū)＜摇①Y深律師、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷管理專家等。